• Lieu de travail : Sisteron
• Type de contrat : CDD de 5 mois
• Durée de travail : 50.33 heures / mois soit environ 11.5 heures / semaine
• Diplôme requis : DE assistant de service social impératif
• Connaissance bureautique (word, excel, powerpoint)
• Permis B 

Descriptif :

Au sein d'une association inter entreprises de service social, vous accompagnez les salariés d'une entreprise adhérente.

Vous serez en charge de : - l'information et du conseil auprès des salariés concernant l'accès aux droits et prestations, - l'articulation de la vie familiale et professionnelle, - le budget et la santé.

Votre cadre de travail : Un accompagnement managérial en proximité, des temps d'échange réguliers avec votre équipe et une rémunération attractive. 

Une 1ère expérience en service social du travail serait très fortement appréciée.

• Lieu de travail :  69 - 38
• Type de contrat : CDD de 5 mois
• Durée de travail : environ 140h / mois (92% d'un temps plein)
• Diplôme requis : DE d'assistant de service social impératif
• Connaissance bureautique (word, excel, powerpoint)
• Permis B 

Descriptif :

Au sein d'une association inter entreprises de service social, vous accompagnez les salariés de cinq entreprises adhérentes.

Vous serez en charge de : - l'information et du conseil auprès des salariés concernant l'accès aux droits et prestations, - l'articulation de la vie familiale et professionnelle, - le budget et la santé.

Votre cadre de travail : Un accompagnement managérial en proximité, des temps d'échange réguliers avec votre équipe et une rémunération attractive. Permanences à assurer sur un secteur large (d'Ecully jusqu'à Saint-Just Chaleyssin, en passant par Lyon et sa périphérie) avec prise en charge des frais de déplacement.

Une 1ère expérience en service social du travail serait très fortement appréciée.

• Lieu de travail : Marseille + ponctuellement à Aix en Provence
• Type de contrat : CDI
• Durée de travail : 30% d'un temps plein, soit 44.5 heures / mois, soit environ 10 heures / semaine
• Diplôme requis : DE assistant de service social impératif
• Connaissance bureautique (word, excel, powerpoint)
• Permis B 

Descriptif :

Au sein d'une association inter entreprises de service social, vous accompagnez les salariés de plusieurs entreprises adhérentes.

Vous serez en charge de : - l'information et du conseil auprès des salariés concernant l'accès aux droits et prestations, - l'articulation de la vie familiale et professionnelle, - le budget et la santé.

Votre cadre de travail : Un accompagnement managérial en proximité, des temps d'échange réguliers avec votre équipe et une rémunération attractive. 

Une 1ère expérience en service social du travail serait très fortement appréciée.

• Lieu de travail : Sainte Julie (01)
• Type de contrat : CDI
• Durée de travail : temps plein, 35 heures / semaine
• Diplôme requis : DE infirmier
• Expérience requise en gestion de projet et/ou en dehors strictement du soin.
• Connaissance bureautique (word, excel, powerpoint)
• Permis B 
• Déplacements ponctuels à Lyon

Descriptif :

Vous interviendrez dans une entreprise en tant qu'Infirmier(e) d'entreprise et assurerez les missions suivantes :

- le suivi administratif des visites médicales, - les activités de soins infirmiers (tenue des registres, soins courants et d'urgence ...) - la gestion du service, dans les actions de prévention des risques professionnels, d'éducation à la santé, - visites des locaux (études de postes, participation aux enquêtes analyses AT..) - actions de prévention collective en collaboration avec les service HSE, RH de l'entreprise ( prévention des TMS/Ergonomie...).  

Votre expérience dans la gestion de projets pluridisciplinaires sera un atout essentiel à votre bonne intégration.

Après formation, vous êtes par ailleurs amené(e) à assurer la formation des Sauveteurs-Secouristes du Travail de l'entreprise adhérente.

• Lieu de travail : secteur Montélimar / Valence
• Type de contrat : CDI
• Durée de travail : 70% minimum (106 heures / mois)
• Expérience de deux ans souhaitée en service social
• Diplôme d'état d'assistant de service social impératif
• Connaissance bureautique (word, excel, powerpoint)
• Permis B 

Descriptif :

Au sein d'une association inter entreprises de service social, vous accompagnez les salariés de quatre entreprises adhérentes.

Vous serez en charge de : - l'information et du conseil auprès des salariés concernant l'accès aux droits et prestations, - l'articulation de la vie familiale et professionnelle, - le budget et la santé.

Augmentation potentielle du temps de travail jusqu'à 80% 

• Lieu de travail : Champfromier (01)
• Type de contrat : CDI 
• Durée de travail : 73 heures / mois (48% d'un temps plein). Travail les mardis et jeudis. Répartition du temps de travail sur 2.5 jours / semaine éventuellement possible
• Diplôme requis : DE infirmier
• Connaissance bureautique (word, excel, powerpoint)
• Permis B 
• Déplacements ponctuels à Lyon

Descriptif :

Vous interviendrez dans une entreprise en tant qu'Infirmier(e) d'entreprise et assurerez les missions suivantes :

- le suivi administratif des visites médicales, - les activités de soins infirmiers (tenue des registres, soins courants et d'urgence ...) - la gestion du service, dans les actions de prévention des risques professionnels, d'éducation à la santé, - visites des locaux (études de postes, participation aux enquêtes analyses AT..) - actions de prévention collective en collaboration avec les service HSE, RH de l'entreprise ( prévention des TMS/Ergonomie...).  

Après formation, vous êtes par ailleurs amené(e) à assurer la formation des Sauveteurs-Secouristes du Travail de l'entreprise adhérente.

Présence du médecin du travail 2 jours / mois.

• Lieu de travail : 69003
• Type de contrat : CDI
• Durée de travail : temps plein (35 heures / semaine)
• Expérience significative en management d'équipe impérative
• Diplôme requis : DE Infirmier impératif ; Cadre de santé souhaité
• Connaissance bureautique (word, excel, powerpoint)
• Permis B 
• Déplacements à prévoir

Descriptif :

Placé(e) sous la responsabilité de la directrice du service, vous assurez l’encadrement hiérarchique sur un secteur géographique spécifique (Rhône, Ain, déplacements ponctuels à prévoir Auvergne / Bourgogne) d’une équipe de 25 infirmiers d’entreprise, intervenant au sein de nos entreprises adhérentes.

Vos principales missions sont les suivantes :

• Management d'équipe (réunions de service, entretiens annuels d’évaluation et professionnels, CP/Absences/Récupérations, …),
• Participation à diverses instances internes,
• Reporting de l’activité,
• Encadrement technique, accompagnement, coordination et animation de l'équipe, mise en œuvre des plannings opérationnels et du suivi de la prestation, intégration des nouveaux embauchés,
• Identification, analyse et traitement des dysfonctionnements locaux,
• Participation au processus de recrutement des membres de l'équipe,
• Suivi de la mise en application du système de qualité ISO 9001 d’ACTIS,
• Contribution à l’entretien de la relation commerciale et apport, sur demande, d’un appui technique à la négociation commerciale.

PROFIL RECHERCHE :

Infirmier(ère) diplômé(e) d’État, vous justifiez impérativement d’une expérience significative en management d'équipe.

Vous justifiez d'une expérience complémentaire en santé au travail et/ou sur une mission à composante commerciale.

Des talents d’organisateur/trice et de fédérateur/trice, associés à des qualités de rigueur, d’analyse, de synthèse et d’adaptation sont les atouts principaux pour réussir dans cette mission.

• Lieu de travail : 2 jours / semaine à Crolles (38) + 1 jour toutes les semaines alternativement à Eybens (38) et Rotherens (73)
• Type de contrat : CDI
• Durée de travail : 3 jours / semaine 
• Diplôme requis : DE infirmier
• Expérience requise en gestion de projet et/ou en dehors strictement du soin.
• Connaissance bureautique (word, excel, powerpoint)
• Permis B 
• Déplacements ponctuels à Lyon

Descriptif :

Vous interviendrez dans une entreprise en tant qu'Infirmier(e) d'entreprise et assurerez les missions suivantes :

- le suivi administratif des visites médicales, - les activités de soins infirmiers (tenue des registres, soins courants et d'urgence ...) - la gestion du service, dans les actions de prévention des risques professionnels, d'éducation à la santé, - visites des locaux (études de postes, participation aux enquêtes analyses AT..) - actions de prévention collective en collaboration avec les service HSE, RH de l'entreprise ( prévention des TMS/Ergonomie...).  

Votre expérience dans la gestion de projets sera un atout essentiel à votre bonne intégration.

• Lieu de travail : Tournus
• Type de contrat : CDI
• Durée de travail : 2 jours / semaine 
• Diplôme requis : DE infirmier
• Connaissance bureautique (word, excel, powerpoint)
• Déplacements ponctuels à Lyon

Descriptif :

Vous interviendrez dans une entreprise en tant qu'Infirmier(e) d'entreprise et assurerez les missions suivantes :

- le suivi administratif des visites médicales, - les activités de soins infirmiers (tenue des registres, soins courants et d'urgence ...) - la gestion du service, dans les actions de prévention des risques professionnels, d'éducation à la santé, - visites des locaux (études de postes, participation aux enquêtes analyses AT..) - actions de prévention collective en collaboration avec les service HSE, RH de l'entreprise ( prévention des TMS/Ergonomie...).  

Votre expérience dans la gestion de projets sera un atout essentiel à votre bonne intégration.

• Lieu de travail : Annecy (74)
• Type de contrat : CDI
• Durée de travail : 78 heures /mois
• Expérience requise en gestion de projet et/ou en dehors strictement du soin 
• Diplôme requis : DE infirmier
• Connaissance bureautique (word, excel, powerpoint)
• Permis B 
• Déplacement 

Descriptif : 

Vous interviendrez dans une entreprise en tant qu'Infirmier(e) d'entreprise et assurerez les missions suivantes :

- le suivi administratif des visites médicales, - les activités de soins infirmiers (tenue des registres, soins courants et d'urgence ...) - la gestion du service, dans les actions de prévention des risques professionnels, d'éducation à la santé, - visites des locaux (études de postes, participation aux enquêtes analyses AT..) - actions de prévention collective en collaboration avec les service HSE, RH de l'entreprise ( prévention des TMS/Ergonomie...).  

Votre expérience dans la gestion de projets sera un atout essentiel à votre bonne intégration.