Recrutement

Psychologue du travail

Référence de l'offre :

PSY6920240130

Date de publication

30/01/2024

Lieu de travail

Lyon, télétravail partiel possible

Type de contrat

CDI

Durée de travail

80% à temps plein

Votre quotidien ?

ACTIS fait du développement et de la structuration de son offre de prestations autour des problématiques liées à la santé des organisations (prévention des RPS, QVCT, situations de crise, accompagnement au changement etc.), l’un de ses enjeux stratégiques. C’est pourquoi, nous recherchons un(e) psychologue du travail (F/H) en CDI 80% à temps plein.

Vous souhaitez intégrer une structure dynamique de l’économie sociale et solidaire pour une mission structurante de notre développement?

Directement rattaché(e) à la Directrice du Pôle Santé, en relation avec notre Direction Générale, vous serez en charge de :

Auprès de nos entreprises adhérentes :

  • Concevoir, organiser et mettre en œuvre des actions d’accompagnement individuel et/ou collectif et de prise en charge psychologique des personnels en souffrance et/ou en difficulté sur leur lieu de travail (incivilités, médiation, AT grave, décès, incident traumatique, audit QVCT …).
  • Accompagner les managers dans la gestion de ces situations
  • Animer des groupes de travail, sessions de sensibilisation ou de formations, visant à l’amélioration des conditions de travail et à la prévention des risques psycho-sociaux, à l’externe (APP, supervision individuelle ou collective, Premiers Secours Santé Mentale, Initiation RPS etc.).
  • Participer à des rendez-vous commerciaux et rédiger les propositions commerciales et les dossiers en réponse à des appels d’offre en lien avec votre expertise
  • Collaborer avec nos professionnels métier assistant de service social du travail & infirmier d’entreprise intervenant dans les entreprises adhérentes dans le cadre d’une équipe pluridisciplinaire.

Auprès de nos salariés, en lien avec notre Pôle Projets et Innovation :

  • Animer des sessions de sensibilisation ou de formations (Premiers Secours Santé Mentale, Bases de la psychopathologie du travail, par exemple).


A moyen terme, en lien avec notre Pôle Projets et Innovation et la Direction Générale, vous serez amené(e) à :

  • Participer à la réflexion sur le développement et la promotion des offres de formation et de prestations d’expertises complémentaires
  • Communiquer sur vos actions et celles du pôle Projets et Innovation, par la rédaction d’articles à destination du grand public ou pour des revues spécialisées, par des interventions lors de colloques, conférences ou webinaires
  • Participer à l’animation et au développement d’un réseau partenarial

Des déplacements ponctuels sont à envisager sur le territoire d’intervention ACTIS (Auvergne-Rhône-Alpes, PACA, Bourgogne-Franche-Comté …)

Votre cadre de travail ?

Un suivi professionnel dédié :

  • un accompagnement en proximité de votre manager,
  • des réunions d’équipe mensuelles,
  • un plan de formation adapté,
  • une attention particulière à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle.


Et une politique sociale active :

  • une rémunération attractive et un 13ème mois
  • possibilité de télétravail selon accord interne avec indemnités journalières
  • prise en charge à 100% de l’abonnement transport en commun
  • prime d’ancienneté & d’intéressement selon résultats annuels
  • des jours de congés supplémentaires
  • des mesures actives en faveur de la diversité et de l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et vous ?

Vous êtes impérativement titulaire d’un diplôme de psychologue du travail ou de psychologie clinique avec une formation complémentaire en lien avec la psychologie du travail ou des organisations.
Vous justifiez d’une expérience professionnelle de 2 ans qui vous a permis de développer votre maîtrise de l’entreprise et de son organisation et de démontrer vos capacités à communiquer à l’oral comme à l’écrit, vous disposez d’un numéro ADELI.

Surtout, vous avez envie de développer de nouveaux projets et êtes force de proposition !

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